El Servicio de Prevención y Extinción de Incendios y Salvamento (SPEIS) de Vitoria-Gasteiz ha fortalecido su plantilla con la incorporación de 28 nuevos bomberos. Estos profesionales se unen como especialistas en prácticas y, tras un período de seis meses, pasarán a ser bomberos de manera oficial.
En un acto celebrado recientemente, los nuevos bomberos firmaron la documentación correspondiente, marcando así un hito importante en sus carreras. Este paso permitirá la consolidación de nuevos perfiles profesionales en el servicio municipal, según informó el Ayuntamiento.
El concejal de Seguridad, César Fernández de Landa, destacó la importancia de mantener un servicio de bomberos moderno, preparado para hacer frente a desafíos cada vez más exigentes en materia de emergencias. Por su parte, la alcaldesa Maider Etxebarria elogió la vocación de servicio público de los bomberos, resaltando los valores de sacrificio, constancia y valentía que demanda esta profesión.
La convocatoria inicial incluía 23 plazas de bombero especialista, ampliadas posteriormente a 28 con la incorporación de cinco plazas adicionales. Estos nuevos bomberos deberán superar una formación de 420 horas antes de unirse al servicio, y aquellos que ya contaban con la formación requerida y experiencia previa comenzarán directamente la fase de prácticas.
Además, el proceso selectivo ha permitido la formación de 12 personas adicionales que no disponían de la instrucción necesaria, lo que contribuye a reducir la interinidad en el SPEIS y aportar estabilidad tanto al personal como al servicio en general. La plantilla actual está compuesta por 96 bomberos, 15 cabos y 6 suboficiales, distribuidos en seis turnos operativos.
La presencia de cinco mujeres entre los 28 nuevos bomberos refleja un avance en la inclusión de mujeres en un ámbito tradicionalmente masculinizado, demostrando así un compromiso con la diversidad de género en el cuerpo de bomberos de Vitoria-Gasteiz.
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